„Neturime įrodymų, kad asmenys, dirbantys itin gerai apmokamus darbus, yra labiau verti nei tie, kurie uždirba tik pusę tokio atlyginimo“, – rašė tyrimo, kuriam vadovavo Linšiopingo universiteto (Švedija) analitinės sociologijos vyresnysis docentas Marcas Keuschniggas, autoriai.

„Ypatingą profesinę sėkmę, labiau tikėtina, lemia šeimos ištekliai arba sėkmė, o ne gebėjimai“, – pridūrė tyrimo autoriai.