Jūsų kvietimas pasisakyti apie naują Darbo kodeksą, paskatino mane pasidalinti savo absurdiška situacija, kurioje atsidūriau grįžusi į darbą po vaiko priežiūros atostogų. Gal tai ir nėra visiškai susiję su naujo LR DK įsigaliojimu, tačiau jo įsigaliojimas galbūt paragins darbdavį peržiūrėti mano situaciją.
© Shutterstock

Dirbu keliose valstybėse veikiančioje įmonėje struktūrinio padalinio vadove. Iki išėjimo į dekretą organizavau struktūrinio padalinio darbą, vykdėme numatytus planus, nebuvo jokių nusiskundimų iš vadovų dėl mano vadovaujamo padalinio ir mano pačios darbo. Prieš pat išeinant dekretinių atostogų, mano padalinys buvo apdovanotas už gerus darbo rezultatus.

Tačiau viskas kardinaliai pasikeitė, kol buvau vaiko priežiūros atostogose. Įmonėje per tą laiką įvyko reorganizacija, pertvarkyti buvę padaliniai, kai kurių net nebėra arba jie prijungti prie kitų padalinių, didžioji dalis vadovybės (taip pat ir tiesioginis vadovas, kuriam esu pavaldi) ir darbuotojai-kolegos pasikeitę.

Struktūrinis padalinys, kuris nurodytas mano darbo sutartyje, panaikintas. Kadangi visą laiką su savo padalinio darbuotojais palaikiau ryšį, tad buvau informuota, jog man grįžus mano etatas iš karto bus panaikintas. Tai žodžiu patvirtino ir dabartinis mano vadovas. Tačiau prieš pat grįžimą į darbą buvau informuota, jog viskas lieka galioti tas pats. Oficialiai aš vienintelė tebedirbu panaikintame struktūriniame padalinyje ir jau keletą mėnesių niekas dėl to nėra daroma.

Darbdavys reikalauja, kad pasirašyčiau, jog sutinku su nauja atlyginimų skaičiavimo tvarka, kuri man yra nepriimtina. Dabar nematau tikslo ir toliau dirbti vadove, nes tokio padalinio, kuriame esu įdarbinta, nebėra, o ir vadovo pareigos dabartinėje situacijoje nebeturi jokios reikšmės, nes faktiškai nebėra vykdomos pareigybės funkcijos – yra likusi tik viena funkcija, kurią atlieka ir buvę mano padalinio darbuotojai.

Kadangi nebėra tokio padalinio, kuriame dirbu, tai itin atsiliepia mano darbo užmokesčiui, kuris tiesiogiai priklausė nuo mano pačios ir viso padalinio rezultatų. Kai darbdavį informavau, kad esama situacija manęs netenkina, telefonu man buvo atsakyta, kad savo noru galiu pereiti į žemesnes pareigas arba išeiti iš darbo. Tačiau jokio raštiško pasiūlymo dėl darbo sutarties sąlygų keitimo nesulaukiau iki šiol.

Tikiuosi, kad naujasis LR DK paragins darbdavį peržiūrėti situaciją, kurioje atsidūriau. Nes turint magistro laipsnį ir 7-erių metų darbo patirtį toje srityje yra nelogiška gauti minimalų darbo užmokestį. Toks atlyginimas tikrai žemina žmogaus garbę ir orumą. Tik gaila, kad regione nėra taip paprasta rasti kitą tinkamą darbą.

DELFI kreipėsi komentaro į Valstybinę darbo inspekciją ir klausė ką daryti atsidūrus tokioje situacijoje.

Pasak Asmenų aptarnavimo ir teisės taikymo skyriaus vedėjos Irinos Janukevičienės, gyvenime ir kartu darbe pasitaiko įvairių situacijų, kurias vienu ar kitu būdu reikia mėginti išspręsti.

„Grįžusios moters po dekretinių atostogų negalima atleisti iki vaikui sueis treji metai. Šiuo atveju darbdavys pasielgė neteisingai dėl to, kad nesutiko po reorganizacijos darbuotojai suteikti lygiaverčių pareigų arba palankiai keisti darbo sąlygų“, – sakė ji.

I. Janukevičienės teigimu, jeigu esama padėtis moteriai nepatinka ir ji nenori išeiti iš darbo, dar lieka galimybė kreiptis į Darbo ginčų komisiją.

Įvertink šį straipsnį
Parašykite savo nuomonę
arba diskutuokite anonimiškai čia
Skelbdami savo nuomonę, Jūs sutinkate su taisyklėmis
Rodyti diskusiją Rodyti diskusiją

Skaitytojas apie lyčių lygybę: kodėl vyras, tiek pat uždirbdamas, turi mokėti už moterį? (28)

Moteriai vyras yra kaip švediškas stalas, kada ateini ir pasiimi tik tai, kas geriausia, palikdama...

Apskaičiavo viduriniosios klasės išlaidas Lietuvoje: kiek jai lieka „laisvų“ pinigų? (107)

Apie dabartinę lietuvišką minimalią algą „į rankas“ ir viduriniąją klasę, kaip valstybės...

Gydytojo nuomonė: žmonių psichologinės nuostatos vaisto atžvilgiu irgi svarbios (28)

Tiek generiniai vaistai (juos pradeda gaminti paprastai mažesnės farmacijos firmos, kada pasibaigia...

Jaunuolis klausia: kodėl Lietuvoje neįmanoma pakelti minimalaus atlyginimo iki aštuonių šimtų eurų? (129)

Pradėdamas nuo pradžių, noriu pasidžiaugti, kad žmonėms pavyko atgauti Lietuvą iš blogos...

Pakeitus mokyklą, nebeatpažįstame savo vaiko: institucijos bejėgės padėti (79)

Rašau šį laišką anonimiškai, tūkstančių Lietuvos paauglių tėvų vardu, dėl vienos...

Top naujienos

Nesutaria dėl dirbančiųjų mokamo mokesčio: naikinti ar dar didinti (21)

Ant absoliučios daugumos Lietuvos dirbančiųjų pečių gulasi gyventojų pajamų mokesčio (GPM)...

Aiškėja naujos detalės apie Neryje tebeieškomos moters gyvenimą: vaikai vieni laukė 2 paras (104)

Aiškėja naujos detalės apie moterį, kurios nuo sekmadienio vakaro ieškoma Neries upėje .

KTU rektorius P. Baršauskas nesilaikė citavimo taisyklių ir pažeidė akademinę etiką (7)

Kauno technologijos universiteto (KTU) rektorius Petras Baršauskas , nesilaikydamas citavimo...

I. Makaraitytė. Senoji A. M. Brazausko gvardija ir tikrieji jų veidai (240)

Kas buvo ir yra Lietuvos socialdemokratų partija ? Partija, kurios vadovas Gintautas Paluckas ką...

Sukluso ne vienas: „Rokiškio sūrio“ sūrio atstovas padėkojo permokantiems už lietuviškus gaminius (127)

„Ačiū ( Lietuvos – DELFI) vartotojams už tai, kad mėgsta vartoti vietoje pagamintą...

V. Matijošaičio įmonė perka Kauno „Metropolį" (37)

Restoranų ir nekilnojamojo turto veikla užsiimančios „ Amber Food ” grupės antrinė įmonė...

Prie Ukrainos Rados vyksta protestas, pranešama apie sužeistuosius M. Saakašvilis ragina P. Porošenką trauktis (141)

Šalia Ukrainos Aukščiausiosios Rados pastato iš Šelkovičnaja ir Gruševskogo gatvių pusės...

Šeima atskleidė savo raktą į verslo sėkmę: prireikė vieno tautinio drabužio elemento

Šiaulietės Justės verslo idėjai kurti drabužius su tautinėmis juostomis pribręsti reikėjo...

Paaiškėjo, kada gims karališkasis kūdikis (9)

Princui Williamui ir Kate Middleton laukiant, kada gims trečiasis jų vaikelis, viso pasaulio akys...

A. Bačiulis: „Lidl“ įžeidė tris ketvirtadalius Lietuvos žmonių (903)

„Lidl“ įžeidė tris ketvirtadalius Lietuvos žmonių, Kaune atidaromos parduotuvės vaizdu...