Taip pat egzistuoja įvairios metodikos, kurios padeda nustatyti mąstymo būdus, asmenybės savybes, leidžiančias suvokti silpnąsias ir stipriąsias vadovo puses.

Vertėtų įvertinti ir aplinkos grįžtamąjį ryšį.

Susimąstykite, jei jūsų elgsena nesuteikia norimo rezultato, atsiranda diskomforto jausmas, prastas klimatas kompanijoje ir t.t.

Į klausimus atsako Lina Stankevičienė, „TMD partners” konsultantė, partnerė, lyderystės ir efektyvaus vadovavimo srities ekspertė