aA
Likus jau mažiau nei mėnesiui vasaros daugelis savo resursus planuojančių įmonių dar vis gyvena atostogų nuotaikoms, tačiau vos prasidėjus rudeniui šios turėtų išgaruoti.
Laura Duksaitė-Iškauskienė
© Asmeninio albumo nuotr.

Nemažai darbdavių jau netgi laukia vasaros pabaigos, kuri daugeliui žymi savotišką naują startą, kuomet į darbus ir projektus kimbama su papildoma energija ir intensyvumu.

Tam, be abejo, dažnai reikia ir naujų pajėgumų, todėl nuo rudens pradžios darbo rinkoje visuomet juntamas savotiškas sujudimas – atsiranda daugiau laisvų darbo vietų, daugiau samdančių, o taip pat ir ieškančių darbo. Iš šio sujudimo gali išlošti tiek darbdaviai, tiek darbuotojai – tik reikia nepražiopsoti progų ir priimti protingus sprendimus.

Vasarą darbuotojų paieškos – ne galvoj

Darbuotojų samdą įmonės paprastai planuoja laikotarpiui iki vasaros vidurio ir nuo rugsėjo pradžios. Taigi bent pusę vasaros darbo rinka būna apimta savotiško štiliaus, o šiek tiek judėjimo į ją įneša nebent sezoninių darbuotojų ieškantys darbdaviai. Tuo metu biurai sostinėje ir kituose miestuose paprastai gerokai ištuštėja, o kartais netgi ir visai išsikrausto kur nors prie jūros.

Pastebima, kad pavasarį į tam tikras pozicijas kandidatuojantiems specialistams daug svarbesni tampa atostogų ar ypatingų darbo sąlygų klausimai. Kandidatai dažniau derasi dėl darbo nuotoliniu būdu, nori papildomų laisvų dienų ar galimybės iš anksto pasinaudoti dar nesukauptomis atostogomis. Tuo metu rudenį atostogos dažnam atrodo dar tolimas, todėl mažiau aktualus, dalykas. Kai kurie kandidatai būna jau ir taip iki soties prisiatostogavę vasarą, prieš keisdami darbą išnaudoję visas ankstesnėje darbovietėje sukauptas laisvas dienas.
L. Duksaitė-Iškauskienė

Net ir patys darbuotojai, svarstantys apie darbo keitimą, paprastai palaukia kol pasibaigs vasara, pasinaudoja sukauptomis atostogomis, pailsi ir tik tuomet imasi veiksmų.

Be to, daugelis dar nuo mokyklos ir studijų laikų yra įpratę rudens pradžią sieti su tam tikru nauju gyvenimo etapu ar bent jau pakopa, todėl dažnam svarbų sprendimą psichologiškai yra lengviau priimti jau atsisveikinus su vasara. Taigi rudens pradžia – savotiškas galimybių ir iššūkių metas.

Daugiau ne tik galimybių, bet ir iššūkių

Galimybių rudenį atsiranda ir pastiprinimo ieškantiems darbdaviams, ir darbo besidairantiems specialistams.

Pirmieji gali paprasčiau ir greičiau užpildyti laisvas pozicijas, laisviau rinktis iš didesnio kandidatų skaičiaus ir atrasti talentų – o tai ypač svarbu, jei, kaip dažniausiai būna, įmonės veiklos rezultatai tiesiogiai priklauso nuo darbuotojų kompetencijų ir žinių. Ieškantieji darbo savo ruožtu taip pat sulaukia daugiau pasiūlymų ar galvų medžiotojų dėmesio.

Tiesa, reikia nepamiršti, kad po vasaros nesnaudžia daugelis, todėl konkurencija darbo rinkoje taip pat tampa didesnė, o įmonėms išauga rizika, kad jų specialistus kas nors pervilios.

Taigi, nors pasiūlymų darbintis ir įdarbinti po vasaros atsiranda daugiau bei įvairesnių, tačiau delsimui ir ilgiems svarstymams darbdaviai ir darbuotojai laiko turi ne visuomet. Dėl to abiem naujus darbo santykius užmegzti norinčioms pusėms patartina iš anksto nusimatyti labai aiškius kriterijus ir apsibrėžti savus lūkesčius. Tai leidžia sujudimu darbo rinkoje pasinaudoti dar geriau.

Atostogauja ne visi

Įdomu, kad šie lūkesčiai paprastai šiek tiek skiriasi, kai darbinamasi prieš prasidedant vasarai ir jai jau pasibaigus.

Pastebima, kad pavasarį į tam tikras pozicijas kandidatuojantiems specialistams daug svarbesni tampa atostogų ar ypatingų darbo sąlygų klausimai. Kandidatai dažniau derasi dėl darbo nuotoliniu būdu, nori papildomų laisvų dienų ar galimybės iš anksto pasinaudoti dar nesukauptomis atostogomis. Tuo metu rudenį atostogos dažnam atrodo dar tolimas, todėl mažiau aktualus, dalykas. Kai kurie kandidatai būna jau ir taip iki soties prisiatostogavę vasarą, prieš keisdami darbą išnaudoję visas ankstesnėje darbovietėje sukauptas laisvas dienas.

Žinoma, ne visi darbo rinkos dalyviai vasarą yra aprimę. Prekiaujantys sezoninėmis prekėmis – dviračiais, ledais, gaivinančiais gėrimais – tikrai turi, ką veikti, ir personalo jiems tikrai reikia. Kaip ir visam atostogų, turizmo, kavinių ir restoranų sektoriui. Čia darbuotojų kaita šiltuoju sezonu – netgi aktyvesnė – ypač kurortiniuose miestuose.

Vis tik net ir šių sektorių darbdaviai darbuotojus vasarai susirasti ir pasisamdyti stengiasi iš anksto, o ne sezono įkarštyje, todėl ir jiems toji vasaros-rudens sandūra yra aktuali.

Dalis sezoninių darbuotojų po vasaros papildo ieškančiųjų darbo gretas ir tokiu būdu taip pat prisideda prie minėto sujudimo darbo rinkoje. Na o, kol jis dar nėra juntamas, nepamirškime pasimėgauti į pabaigą einančia vasara ir pasirengti naujiems iššūkiams bei galimybėms.

Daugiau šia tema bus pranešimų lapkričio 10 dieną Vilniuje vyksiančioje konferencijoje „Personalo spindesys ir skurdas“, kuri bus skirta geriausių darbuotojų pritraukimo ir išlaikymo temoms.

Griežtai draudžiama DELFI paskelbtą informaciją panaudoti kitose interneto svetainėse, žiniasklaidos priemonėse ar kitur arba platinti mūsų medžiagą kuriuo nors pavidalu be sutikimo, o jei sutikimas gautas, būtina nurodyti DELFI kaip šaltinį.
Įvertink šį straipsnį
Norėdami tobulėti, suteikiame jums galimybę įvertinti skaitomą DELFI turinį.
(0 žmonių įvertino)
0

Antanas Sagatauskas. Kada išvysime naują investicijų į energetiką bangą?

Keletą pastarųjų metų šalies energetikos sektoriuje buvo jaučiamas tam tikras investicijų...

Aistė Mikočiūnienė. Europos Sąjungos Teisingumo Teismo sprendimas: vidaus sandorių (ne)ribojimo ribos

2019 m. spalio 3 d. Europos Sąjungos Teisingumo Teismas (ESTT) priėmė sprendimą byloje C-285/18,...

Indrė Genytė-Pikčienė. Prezidento šimtadienis: vien tik mokesčių tarifų didinimas problemų neišspręs (1)

Sakoma, kad tik po pirmojo šimtadienio galima pradėti kritiškiau vertinti Prezidento sprendimus,...

Marius Juonys. Skelbti mirties nuosprendžius verslui ar veikti prevenciškai? (2)

Pastaruoju metu viešoje erdvėje matyti susidomėjimas Konkurencijos tarybos skiriamomis baudomis....

Linas Sesickas. Didėjant korporacijų įtakai – grėsmė likti bejėgiškais stebėtojais (3)

Privačios korporacijos, seniai peržengusios valstybių sienas veiklos mastais, vis dažniau imi...

Top naujienos

Gyvai / Finansų ministras Šapoka – apie naujus ir didesnius mokesčius bei kam iš biudžeto nubyrės daugiausiai vyksta apklausa (2)

Už ką kitąmet mokėsime daugiau ir kam gyvenime gerės labiausiai? DELFI Dienoje – finansų...

Itin pavojinga situacija Alytuje: ugniagesiai vis dar kovoja su liepsnomis, gyventojams išplatintas pranešimas atvyko kariškiai (331)

Alytuje dėl kilusio milžiniško gaisro evakuojama reabilitacijos ligoninė. Ugniagesiai praneša,...

Iš Erdogano – akibrokštas amerikiečiams: nesusitiksiu su jais (2)

Turkijos prezidentas Recepas Tayyipas Erdoganas trečiadienį pareiškė, kad per JAV viceprezidento...

Šaltiniai: po slapto susirinkimo prezidentūroje ruošiamasi „šnipų mainams“ su Rusija (2)

Lietuva ir Rusija susitarė apsikeisti dėl šnipinėjimo nuteistais asmenimis, BNS patvirtino...

Strazdauskaitės budelio advokatas: jis siūlė paleisti, nežudyti (27)

Ketvirtadienį Kauno apygardos teisme ketinama toliau nagrinėti vieną kraupiausių pastarojo meto...

Aistros dėl Pranckiečio nerimsta – Seimo etikos sargai imasi tirti ar procedūros buvo teisėtos (33)

Seimo Etikos sargai trečiadienį svarstė, ar teisėtai antradienį buvo surengtas Seimo valdybos...

Rusijos žurnalistai – amerikiečių karinėje bazėje: Manbidžas mūsų (41)

Rusijos žurnalistai dalijasi filmuotais vaizdais iš paskubomis amerikiečių apleistos karinės...

Euro 2020 atranka: įprasti favoritai, nesustabdomas suomis Pukki ir skenduoliai prie Baltijos (2)

„Žaidėjams priekaištų nėra, jie atsidavė 110 procentų“, - pirmadienį po pralaimėjimo...

Pristatė kitų metų biudžeto projektą: 3 nauji mokesčiai ir didesni atlyginimai (360)

Vyriausybė parengė 2020 metų biudžeto projektą. Jame atsidūrė daug diskusijų sukėlę 3...

Klausimas šešių nulių zonoje: kodėl Panevėžyje gydymas pigesnis nei Vilniuje ar Klaipėdoje (9)

Klaipėdos gyventojams sveikatos priežiūros paslaugos kainuoja pigiau ir jas gauti galima greičiau....