Socialinių reikalų ir darbo komitetas

147 straipsnių

Martynas Žilionis

Vasaros sezonu ar kitomis aplinkybėmis sudaroma tūkstančiai terminuotų sutarčių. Mokestine prasme iki šiol jos traktuojamos kaip nuolatinės sutartys. Tačiau jei Seimas pritars komiteto pasiūlymui, už terminuotas sutartis tūkstančiams darbdavių gali tekti mokėti dvigubai didesnes įmokas „Sodrai“.

Vaiko priežiūros atostogų išėjusiems darbuotojams pirmus metus – 100 proc. kompensuojamo darbo užmokesčio, o antrus – 85 proc. Ir jokio išmokų mažinimo, jei antraisiais metais ją gaunantis asmuo pradeda dirbti ar gauna kitų pajamų. Jei tokioms išmokoms mokėti pritrūks pinigų „Sodros“ biudžete, jos b...