aA
Освоение новых рынков, со предложение на рынке труда, обостряющаяся конкуренция заставляет литовские предприятия повышать зарплаты менеджерам по продажам. Клайпеда по предлагаемым зарплатам уже догнала Вильнюс. Больше всего повысилась фиксированная часть зарплаты, и прежде всего – продавцам с небольшим опытом.
Сколько в Литве зарабатывают хорошие продавцы?
© Shutterstock nuotr.

Об этом пишет портал по поиску специалистов cvmarket.lt, который в марте провел анализ зарплат, выплачиваемых в Литве менеджерам и руководителям проектов.

«Хороший продавец, соответствующий множеству требований, и особенно – имеющий опыт, сегодня очень ценится, - рассказала представитель cvmarket.lt Раймонда Татарелите. – Например, профессионалам с опытом продаж более 3,5 лет в Вильнюсе и Клайпеде сейчас предлагается до 1448 евро. В Каунасе – до 1361 евро. В эту сумму включена и фиксированная зарплата, и комиссионные».

Но за год больше всего изменилась зарплата, предлагаемая работникам с небольшим опытом в сфере продаж. Работникам со стажем до полугода работодатели предлагают около 834 евро после вычета налогов, а год назад – 811 евро. Больше всего зарплаты выросли у тех, кто работает год-полтора. Им платят до 1042 евро, а год назад – до 956 евро. На втором месте – специалисты с опытом работы от полутора до двух лет (1071 евро, год назад – 1014). На третьем месте – работающие от полугода до года (926 евро, год назад - 869). Такие зарплаты предлагаются в Вильнюсе. В Клайпеде бизнес догоняет вильнюсский, а продавцам с опытом работы 3-3,5 года уже согласны платить даже больше, чем в столице. В Клайпеде предлагается зарплата 1390 евро, а в Вильнюсе – 1245 евро. Только в Каунасе возможности пока ниже. Эта тенденция не меняется уже три года.

Новые рынки стоят больше

«Отмечается, что в последнее время растет фиксированная часть зарплат продавцов (которая не зависит от результатов работы), - сказала специалист. – Одна из причин – экспансия в новые рынки: Латинскую Америку, Северную Америку, Ближний Восток, Юго-восточную Азию. Пока на этих рынках удастся что-то продать и получить комиссионные, менеджерам по продажам и руководителям проектов придется потрудиться, поэтому повышение фиксированной части зарплаты логично. Кроме этого, нужны продавцы, знающие редкие языки, понимающие культуру новых рынков».

Если год назад фиксированная часть зарплаты в некоторых случаях составляла менее 40% всей зарплаты продавца, то сейчас она – более 50%.

Теперь самые свежие новости о Литве можно прочитать и на Телеграм-канале Ru.Delfi.lt! Подписывайтесь оставайтесь в курсе происходящего!

ru.DELFI.lt
Строго запрещено копировать и распространять информацию, представленную на DELFI.lt, в электронных и традиционных СМИ в любом виде без официального разрешения, а если разрешение получено, необходимо указать источник – Delfi.

TOP новостей

Золотой век магазина дешевой одежды – раскупают все

В тот день, когда в магазине появляются новые товары,...

Спецэфир Delfi: как позвонить и дозвониться до россиян?

В начале марта волонтеры ил Литвы начали обзванивать...

Суд в Киеве приговорил российского военного Шишимарина к пожизненному заключению

Соломенский суд Киева приговорил пленного российского...