Nuo darbuotojų iki organiza...
0:00
0:00
Nors darbuotojų ambasadorystė Lietuvoje dar nėra laikoma kiekvienos organizacijos „higiena“, ji neabejotinai įgyja pagreitį. Organizacijos, ypač nuo pandemijos pradžios, suprato, kad darbuotojai žinutes apie organizaciją skleisti gali plačiai ir autentiškai – taip, kaip niekas kitas to nepadarys. Negana to, darbuotojų žinučių sklaidos kaštai organizacijai dažniausiai nėra dideli. Tad šiandien, investuodamos į darbuotojų ambasadorystės iniciatyvas, organizacijos džiaugiasi didesniu matomumu, stipresniu įvaizdžiu ir didesniu kandidatų skaičiumi. Tačiau kas lemia darbuotojų norą būti ambasadoriais ir atstovauti organizacijai socialiniuose tinkluose ir už jų ribų? Paanalizuokime.
