vadovai

156 straipsnių

Alisa Miniotaitė, ISM Vadybos ir ekonomikos universiteto docentė

Atrodo, daugelis vadovų jau suprato, kad patys vieni geriausiu atveju įgyvendins iki 20-ies procentų darbų, o norint pasiekti tvaresnį rezultatą ir įgyvendinti tikslus greičiau, tenka kliautis komanda. Kiekvienas sveikas vadovas nori turėti patikimą komandą, kuria galėtų pasitikėti ir remtis.

Natalja Kobzevienė, mokymų įmonės „Countline“ lektorė, konsultantė

Pastaruoju metu į viešąjį sektorių ateina nemažai vadovų, turinčių patirties privačiame sektoriuje. Jų aukšta kvalifikacija ir naujas vadovavimo stilius nekelia abejonių. Bet viešajame sektoriuje yra tam tikrų veiklos ypatumų, kurių negalima nepaisyti. Jų neišmanymas sukelia nesusipratimus bei konfl...

Alisa Miniotaitė, ISM Vadybos ir ekonomikos universiteto docentė

2023 m. rugsėjo mėnesį atliktas Vadovų iššūkių darbe tyrimas parodė, kad didžiausią galvos skausmą vadovams kelia ne tradicinė darbuotojų kaitos, motyvavimo ar įsipareigojimų užtikrinimo problema, o bendravimas ir santykiai su aukščiausio lygio vadovais arba akcininkais. Kaip paaiškinti tokį fenomen...

Tvarumo kursas
Darbuotojų ieškančios įmonės vis dažniau atsižvelgia į vieną pranašumą: tai vienareikšmiškai duoda geresnius rezultatus
Brigita Ragickaitė

Įmonės, kuriose dirba įvairių darbuotojų komandos, neabejotinai turi pranašumą prieš tas įmones, kurių darbuotojų komandose įvairovės yra mažiau. Kaip tik todėl darbuotojų atrankos specialistai vis daugiau dėmesio skiria įvairovei, o kai kurios įmonės net nusistato konkrečius tikslus norimam įvairov...

Ugnė Karaliūnaitė

Nuo kovido pradžios pradėjusį keistis organizacijų gyvenimą itin pajautė žmogiškųjų išteklių vadovai ir specialistai. Ne išimtis – ir daugiau nei 13 tūkst. darbuotojų turinčios grupės „OP Financial Group“ atstovai. Įmonė turi ir „OP Corporate Bank“ filialą Vilniuje, kuriame dirba 55 darbuotojai.