darbo rinka

Spartus robotikos ir dirbtinio intelekto vystymasis bei tobulėjimas ateityje gali smarkiai paveikti darbo rinką. Daugelis pasaulinių tyrimų nurodo, kad per artimiausius 10-15 m. bus automatizuota nuo 5 iki 15 proc. dabartinių darbo vietų. Kaip dėl to jaučiasi žmonės, kokios naujos profesijos įsiverš...

Remiantis „Eurostat“ duomenimis, Lietuvoje net 65 proc. 18–65 metų moterų dėl vaikų priežiūros yra turėjusios ilgesnę nei pusė metų darbo pertrauką – šiuo aspektu mūsų šalis yra viena iš pirmaujančiųjų ES. Nors neretai baiminamasi, kad po tokios pauzės grįžti į darbo rinką bus sunku, motinystės atos...

Lietuvoje sparčiai daugėja vyresnių nei 55 metų darbuotojų. Nors jų darbo paieškos užtrunka, o kvalifikacijos trūkumas lemia ir mažesnes pajamas, darbdaviai prie demografinių iššūkių turės prisitaikyti, teigia „Sodra“.

Nelygios lyčių galimybės darbo rinkoje yra opi problema ne tik Lietuvoje, kur siekiama sumažinti atotrūkį tarp vyrų ir moterų uždarbio ir užimamų pozicijų, bet ir kitose Baltijos jūros regiono šalyse. Ypač tai jaučiama tokiose srityse kaip technologijos. Lietuvoje jau įsitvirtinusi mentorystės progr...

Šiuolaikinis pasaulis jau garsiai konstatuoja faktą – dirbtinis intelektas (DI) sparčiai transformuoja verslą ir ekonominius procesus. Vykstantys pokyčiai neišvengiamai keičia ir darbų prigimtį, ir pačią darbo vietos koncepciją. Dar didesnių transformacijų galime tikėtis jau visai netolimoje ateityj...

Ukrainos piliečiai jau kurį laiką aktyviai žvalgosi darbo vietų Baltijos šalyse. Bendrai visose trijose šalyse šiuo metu gyvena daugiau nei 45 tūkst. ukrainiečių ir beveik pusė jų – vien Estijoje. Lietuvoje Ukrainos piliečiai dažniausiai dirba statybininkais ar vairuotojais, o štai Latvijoje ir Esti...

Situacija darbo rinkoje vis dar džiugina dirbančiuosius. Darbo užmokestis ir užimtųjų skaičius auga, nedarbo lygis šalyje mažėja. Trūkstant darbuotojų, į darbo rinką įsilieja net ir tie asmenys, kurie darbo seniau neieškojo – tai rodo didėjantis darbo jėgos aktyvumo lygis. Tačiau atsiranda ženklų, k...

Prieš dvi savaites Europos Sąjungos Teisingumo Teismas (ESTT) priėmė sprendimą, kad nuo šiol visi ES darbdaviai turės tiksliai fiksuoti darbuotojų darbo laiką. Kol darbdavių konfederacijos atstovai tokius užmojus vadina mistika, darbuotojų atstovai rėžia iš peties ir sako, kad šiandien Lietuvoje sit...

Po trečiadienį Vyriausybėje vykusio susitikimo su „Investuotojų forumo“ atstovais tiek ministras pirmininkas Saulius Skvernelis, tiek „Investors' Forum“ valdybos pirmininkas Rolandas Valiūnas sakė, jog Lietuvai šiuo metu aktuali imigracija.

Reprezentatyvi šalies gyventojų apklausa atskleidė: ketvirtadalis Lietuvos dirbančiųjų mano, kad ateityje jų darbą atliks robotai. Tačiau automatizuotų mašinų invazijos į darbo rinką gyventojai nesibaimina: dėl to Lietuvoje nerimauja vos keli procentai žmonių, kai, palyginimui, Jungtinėse Amerikos V...

Darbo paieška galėtų būti kitokia: ką duos atlyginimų nurodymas darbo skelbimuose? O galbūt turėsime priešingą efektą ir tai labiau pakenks darbo rinkai?

Daugiau nei trečdalis Lietuvos verslininkų ne tik susiduria su kvalifikuotų darbuotojų trūkumu, bet šią problemą mato ir kaip rimtą grėsmę verslui, rodo „Citadele“ banko inicijuotas tyrimas „Verslo kliūčių žemėlapis“. Tyrimas rodo, kad sudėtingiausia situacija fiksuojama Vilniaus, Klaipėdos ir Uteno...

Paskutinį vasaros mėnesį darbo rinka - aktyvesnė: išaugo darbo jėgos paklausa, daugiau darbo ieškančių asmenų suteiktas užimtumas, praneša Lietuvos statistikos departamentas.

Naujieji metai dar tik už keleto mėnesių, tačiau naujų pradžių ir iššūkių nuojauta daugelio netgi labiau nei metų sandūroje neapleidžia pačioje vasaros pabaigoje ir rugsėjo pradžioje. Turiu omenyje ne tik apie naujus mokslo metus šiuo laikotarpiu pradedančius moksleivius ar studentus, bet ir įvairių...

Šiuolaikiniai jaunuoliai, kitaip vadinami Z karta, apibūdinami kaip drąsūs individualistai, nuolat rizikuojantys ir nebijantys iššūkių. Be to, mėgstantys bendrauti ir atkreipti dėmesį į save. Pamažu vis daugiau šios kartos atstovų įsilieja ir į darbo rinką. Ko jie tikisi iš darbdavių ir kokį savo va...

Su darbuotojų stygiumi susiduriančios Lietuvos įmonės ieško naujų būdų jiems prisivilioti. Savo, kaip gero darbdavio, reputacija šiandien rūpinasi ne tik bankai ar informacinių technologijų paslaugų centrai, bet ir statybų bendrovės.

Mažas gimstamumas, emigracija – ne kartą kalbėta, kad šie ir kiti demografiniai iššūkiai prognozuoja niūrią Lietuvos ateitį. Tačiau darbo rinkos ekspertai tikina, kad šiuo metu 13–17 metų asmenys ateityje išgyvens „Sodros“ aukso amžių.

Nors labiausiai darbdavių „medžiojami“ darbuotojai rinkoje išlieka informacinių technologijų, inžinerinių specialybių profesionalai, atlyginimų kėlimo kamuolys yra daugelio įvairiausių sričių specialistų rankose. Taip LRT.lt sako ekonomistas Nerijus Mačiulis. Jo teigimu, situaciją artimiausiu metu p...

Dalijimosi ekonomikos platformos vystosi dideliais tempais, o šios srities reglamentavimas nuolat atsilieka. Nors ši ekonomikos sritis verta išimčių, nes tai - inovacija, bet bendras europinis reglamentavimas turės atsirasti. Platformų Lietuvoje sumokami mokesčiai auga, vis dėlto mokesčių administra...

Kiekvienas žmogus nueina savo kelią į didesnį ar mažesnį finansinį savarankiškumą. Ir, kaip taisyklė, nenori grįžti į tuos laikus, kai tik mama ar tėtis nuspręsdavo, ko reikia, už kokią sumą ir kada. Gal už sutaupytus dienpinigius nusipirkome norimą žaisliuką ar šokoladą, gal taupėme ir susitaupėme ...