Į ambasadą nukeliavo ir peticija, kurioje be reikalavimų bendrovei, pateikiamas palyginimas, kaip „Iki“ darbuotojams reikia išgyventi iš 290 eurų (apie 990 Lt) atlyginimo „ant popieriaus“. Bendrovės vadovybė šiuos kaltinimus atmeta ir tvirtina, kad piketu siekiama apginti vienos atleistos darbuotojos interesus.
„Pagalvokime apie tai, kokia yra gyvenimo kokybė, jeigu mus verčia dirbti viršvalandžius, už kuriuos nemoka. Žmogus nesugeba užsidirbti vien dėl to, kad savininkai ar įmonės vadovai nesutinka mokėti ir tik šių sąnaudų mažinimu siekia gauti sau pelno. Ar neturėtume mes pasakyti, kad nenorime taip gyventi, ar neverta mums pakelti galvų ir pasakyti, kad tai yra vergiškos sąlygos. Su tokiais atlyginimais negalima pragyventi, pagalvokime, kiek kainuoja maistas, paslaugos, kaip mes turime auginti savo vaikus“, – pikete piktinosi „Iki“ darbuotojų profesinės sąjungos valdybos narė Irina Judina, tvirtinanti pati buvusi atleista dėl aktyvios veiklos profsąjungoje.
Ji tvirtino, kad tokios akcijos vyks tol, kol „Iki“ vadovybė „neatkreips dėmesio į situaciją įmonėje“.
„Dabar pelnas ir kapitalas yra aukščiau žmogiškųjų vertybių: orumo, dorovės, žmogiškų moralių santykių“, – žurnalistams sakė I. Judina.
Moteris tvirtina, kad pikete nepasirodė nė vienas „Iki“ darbuotojas dėl to, kad bijo netekti darbo: „Jeigu žmogus turi savo nuomonę ir ją išsako, jis įmonei pasidaro nebereikalingas ir yra atleidžiamas“.
Plakatus laikė bei kartu su prekybos tinklo profsąjunga piketavo ir Lietuvos darbo federacijos atstovai.
I.Judina pasakoja iš parduotuvės vadovės pareigų buvusi atleista „per penkias minutes“ dėl grubaus darbo drausmės pažeidimo. Ji jo nenorėjo atskleisti ir tvirtino lauksianti teismo verdikto.
Profsąjunga tvirtina nenorėjusi su įmone diskutuoti viešumoje, tačiau esą kitos išeities nebuvę.
„Vokietija pasirinkta dar ir dėl to, kad šios šalies koncernas „REWE-Beteiligungs-Holding International GmbH“ yra vienas didžiausių „Iki“ akcininkų. Taip pat Vokietija yra ta šalis, į kurią mes norėtume lygiuotis, kaip ten yra elgiamasi su darbuotojais, kokie yra profesinių sąjungų ir darbdavių santykiai. Mes norėtume, kad bent jau dalis tų tradicijų pereitų į Lietuvą“, – pikete kalbėjo profsąjungos atstovas spaudai Tomas Tomilinas.
Jis sakė manantis, kad „Iki“ akcininkai nežino apie situaciją bendrovėje.
Reikalauja priedų
Peticijoje reikalaujama „skaidriai pagal patvirtintas motyvacines sistemas mokėti už darbą, gerbti darbuotojų teisėtus lūkesčius gauti priedus“, kurie sudaro iki trečdalio atlyginimo, paviešinti įmonės „optimizavimo planą“, iš kurio turėtų paaiškėti, kiek mažėjo atlyginimai įmonės administracijos ir parduotuvių darbuotojams.
Peticijoje reikalaujama „stabdyti ydingą praktiką, kai naujai priimtiems darbuotojams po bandomojo laikotarpio mokami žemesni, nei buvo nustatyta iki šiol, tarifiniai atlyginimai“, taip pat norima, kad būtų įteisintas viršvalandinis darbas ir garantuotas viršvalandinio ir naktinio darbo apmokėjimas pagal Darbo kodeksą.
Profsąjunga taip pat siekia, kad būtų paskelbta, kiek žmonių paliko „Iki“ įskaitant ir tuos, kurie esą pasitraukė savo noru.
Mato norą apginti vieną
„Mums buvo keista girdėti tokius kaltinimus, nes jie neatitinka tikrovės. Atlyginimai darbuotojams netgi prasidėjus sunkmečiui nebuvo mažinami, priedų sistema išliko ir už gerus parduotuvių darbo rezultatus darbuotojams jie toliau mokami. Teiginiai, kad spaudžiami profsąjungos nariai, taip pat yra netiesa“, – DELFI sakė „Iki“ atstovas ryšiams su visuomene Valdas Lopeta.
Jo manymu, šis piketas buvo inicijuotas norint apginti vieną iš prekybos tinklo atleistą darbuotoją, priklausiusią profsąjungai.
„Darbuotoja buvo atleista jos veikloje radus darbo drausmės pažeidimų, susijusių su neteisingu apskaitos tvarkymu. Po šio atleidimo sužinojome apie inicijuojamą piketą. Mes manome, kad tai yra savotiškas bandymas apginti atleidžiamos darbuotojos interesus. Jeigu darbuotojas padaro prasižengimą nepriklausomai nuo to, ar jis priklauso profsąjungai, ar ne, mes turime į tai atitinkamai reaguoti. Jeigu darytume kažkokias nuolaidas profsąjungos nariams, tai būtų nesąžininga kitų darbuotojų atžvilgiu“, – teigė V. Lopeta.
Profsąjungos skaičiuoja, kad jai priklauso apie 100 „Iki“ darbuotojų. Kituose didžiuosiuose prekybos centruose tokio dydžio profsąjungų nėra.
80 proc. UAB „Palink“ akcijų valdo Savarankiškų Europos prekybos kompanijų aljanso „Coopernic“ partneriai, kurio steigėjais yra antras pagal dydį Vokietijos prekybos tinklas „REWE“, trečias pagal dydį Belgijos prekybos tinklas „Colruyt“, antras pagal dydį Italijos prekybos tinklas „Conad“, antras pagal dydį Šveicarijos prekybos tinklas „Coop“ ir antras pagal dydį tinklas Prancūzijoje „E.Leclerc“.