Anot M.Kaseliausko, labiausiai trūksta patyrusių auditorių ir teisininkų, finansų analitikų ir informacinių technologijų specialistų. Didžiausias specialistų trūkumas - didžiuosiuose miestuose, ypač problema aktuali Vilniuje.
„Visur pasaulyje įprasta, kad siūlomas tam tikras stabilumas ir palaipsniui didėjantis atlyginimas, tačiau pas mus to didėjimo nelabai yra, nes kol kas valstybės tarnyboje nelabai kas keičiasi“, - apgailestavo M.Kaseliauskas. Tačiau, pasak jo, šiek tiek paprasčiau surasti jauną specialistą, mat yra daug mokslus baigusio jaunimo, ateinančio įgyti praktikos.
M.Kaseliauskas įsitikinęs, kad VMI darbuotojus pasilikti labiausiai vilioja įgyjama patirtimi – „tokios patirties mažai kur gali įgauti tiek IT srities žmonės, tiek tam tikri mokesčių klausimų teisininkai“.
Didžioji dalis VMI darbuotojų gauna 1000-2000 litų „į rankas“.
Griežtai draudžiama DELFI paskelbtą informaciją panaudoti kitose interneto svetainėse, žiniasklaidos priemonėse ar kitur arba platinti mūsų medžiagą kuriuo nors pavidalu be sutikimo, o jei sutikimas gautas, būtina nurodyti DELFI kaip šaltinį.
Prisijungti prie diskusijos
Rodyti diskusiją